![]() |
||||||||||||||||||
![]() |
CO-INNOVACIÓ: Nous Reptes i Noves Oportunitats | ![]() |
![]() |
|||||||||||||||
![]() |
![]() |
![]() |
![]() |
![]() |
||||||||||||||
![]() |
OBJECTIUS S’analitza els factors claus necessaris per fomentar la innovació col·laborativa en quatre nivells d’actuació. A través del model “Co-innovació” simbolitzat per trèvol de quatre fulles. La innovació col·laborativa, presenta la innovació com a resultat del treball en equip en diferents nivells d’actuació. Es diferencien quatre nivells: individual, equip, organització i comunitat. El trèvol de quatre fulles sìmbolitza aquest quatre nivells de complexitat, però al mateix temps permet generar una innovació més cohesionada amb l’entorn, més bionòmica, i per tant amb més probabilitats d’èxit. El curs permet un bon coneixement del model pedagògic i de gestió “Co-innovació”, i també es presenten de forma molt breu els models “El Directiu bionòmic”, “Innovucció” i “L’empresa a les teves mans”. Permet el coneixement de mètodes, tècniques concretes que permeten aprendre a innovar a través d’una important cultura de treball en equip. Està dirigit tots els directius i empresaris, així com a les persones que desitgen integrar-se en equips que volen innovar i afrontar nous reptes i noves oportunitats. TEMARI-MÒDULS 1. La innovació col·laborativa |
![]() |
![]() |
|||||||||||||||
![]() |
|
![]() |
Fotografia: Arxiu Teamwork Center
|
![]() |
||||||||||||||



fitxer pdf